Стороны
также подписали дорожную карту на 2023 год, которая предусматривает работу по
шести ключевым направлениям. В рамках соглашения в этом году планируется
провести более 15 совместных мероприятий ОМК и Росмолодёжи. Федеральное агентство
выделит гранты на проекты молодых сотрудников компании и пригласит их волонтёров
к участию во всероссийских добровольческих инициативах, в том числе
экологических.
Росмолодёжь поможет ОМК привлечь больше молодых сотрудников в производственный сектор. Также в планах на этот год – поездки на заводы компании и образовательные программы для студентов технических вузов, долгосрочные стажировки молодых специалистов на предприятиях в рамках проектов «Больше, чем путешествие» и «Больше, чем работа».
Мы помогаем нашей рабочей молодёжи расти в профессии, реализовать себя в науке, творчестве, приносить пользу обществу, а школьникам – тянуться к знаниям. Партнёрство с Росмолодёжью поможет повысить интерес молодых людей к производству, предоставит широкие пути для самореализации в нашей технологичной отрасли, а значит, будет способствовать развитию всей российской промышленности в целом, – отметила Наталья Еремина, президент ОМК.
Фото из архива ОМК
